Thèse 5
Les objections
Le contrôle peut absorber le gain
Dans l'essai randomisé METR de février à juin 2025, seize développeurs expérimentés réalisent 246 tâches sur des projets qu'ils connaissent. L'accès aux outils d'IA augmente le temps d'exécution de 19 %, alors qu'ils pensent avoir gagné du temps. S2 C'est une contre-preuve à l'idée d'une orchestration automatiquement productive. Elle ne mesure toutefois ni des juniors ni tous les logiciels : les exigences de projets existants et la connaissance préalable du code comptent.
La mise à jour METR de février 2026 empêche de figer ce résultat. Les nouvelles observations semblent plus favorables aux outils, mais les auteurs jugent leur estimation peu fiable : certains développeurs refusent de travailler sans IA et certaines tâches échappent à l'expérience. S3 On ne peut donc affirmer ni que le ralentissement demeure universel, ni qu'un gain récent efface les difficultés de vérification.
Une transformation n'assure pas une prime salariale
Humlum et Vestergaard relient des enquêtes de fin 2023 et 2024 à des données administratives danoises. Leur document d'avril 2025 couvre onze professions exposées, environ 25 000 travailleurs et 7 000 lieux de travail. Ils ne détectent pas d'effet significatif sur les rémunérations ou les heures enregistrées ; leurs intervalles excluent des effets supérieurs à 1 %. S4 C'est une objection européenne directe au récit d'une revalorisation économique déjà massive. Des tâches peuvent changer sans que les salaires changent, et la fenêtre observée reste courte.
L'étude Apec et Opco 2i publiée en février 2025 indique qu'au premier semestre 2024, 3 % des offres cadres publiées sur apec.fr par les établissements du périmètre Opco 2i incluent une mention liée à l'IA. Le repérage par mots-clés inclut notamment l'Internet des objets et la maquette numérique. S13 Cette mesure sectorielle n'exclut pas les usages implicites, mais invite à ne pas transformer un intitulé séduisant en promesse générale de premier emploi.
Qui apprend à juger ?
Notre objection pratique est simple : un étudiant qui n'a jamais construit un raisonnement complet peut manquer de repères pour reconnaître une réponse fausse. Confier la vérification aux seniors serait alors rationnel, mais pourrait priver les juniors d'exercices formateurs. Il faudrait mesurer cette difficulté directement ; nos sources n'établissent pas qu'elle condamne toute formation assistée.
L'étude de Brynjolfsson, Li et Raymond, dans sa version de novembre 2024, observe au contraire un apprentissage et des gains particulièrement favorables aux salariés moins expérimentés dans un service client. Elle contredit l'idée que l'IA empêche nécessairement d'apprendre. S11 L'OCDE souligne également que certaines demandes de compétences commencent à diminuer dans les établissements exposés : le jugement n'est pas automatiquement protégé. S7
La thèse resterait donc faible si les entreprises conservaient seulement quelques superviseurs chevronnés. Un contrôle humain visible n'est pas, à lui seul, une preuve de création de postes juniors.